من المتوقع أن يخفض تيم كوك رئيس شركة آبل، راتبه السنوي بنسبة تصل إلى 50% تقريبًا خلال 2023، ليحصل على 49 مليون دولار فقط. وقد طلب الملياردير تيم كوك، من مجلس إدارة شركة آبل تعديل أجره، في ضوء ردود أفعال المساهمين الذين أصيبوا بخيبة أمل عند هبوط سعر سهم شركة أبل.
رئيس شركة آبل وتخفيض راتبه السنوي
تيم كوك، صاحب الـ62 عامًا، أصبح الرئيس التنفيذي لشركة آبل، بعد تنحي المؤسس المشارك ستيف جوبز قبل وفاته في 2011، وصل راتبه السنوي إلى 98.8 مليون دولار في عام 2021، و99.4 مليون دولار في عام 2022، وذلك حسب تقرير منشور في صحيفة الغارديان البريطانية The Guardian.
اقرأ أيضًا: من هم أغنى الأشخاص في العالم بنهاية عام 2022؟
وذكرت صحيفة الغارديان، أن الشركة قالت في ملف تنظيمي، إنها حددت تعويضًا قدره 49 مليون دولار لعام 2023، وبالتالي سيعود إلى تيم كوك رئيس شركة أبل 48 مليون دولار فقط، من الراتب الذي وصل في عام 2022 إلى 99 مليون دولار.
وقالت شركة آبل في بيان عبر موقعها الرسمي: «قامت لجنة التعويضات بإصدار هذا القرار، بتوازن آراء المساهمين، وأداء الشركة الاستثنائي، وتوصية من رئيس شركة آبل لتعديل أجره في ضوء التعليقات الواردة».
رئيس شركة آبل وراتبه الأساسي
وفقًا لما ذكرته شبكة بي بي سي، فإن تيم كوك رئيس شركة آبل، سيظل محتفظًا براتبه الأساسي دون تغيير عند 3 ملايين دولار، بالإضافة إلى بعض المكافآت عند 6 ملايين دولار، لكن الأموال التي يحصل عليها في شكل مكافآت على أساس الأسهم سينخفض من 75 مليون دولار العام الماضي إلى 40 مليون دولار في العام الحالي 2023.
اقرأ أيضًا: سياسة إيلون ماسك تمنع استخدام مناديل التواليت في تويتر
وسيعتمد المبلغ الممنوح في مكافآت الأسهم أيضًا على أداء سعر سهم آبل أكثر مما كان عليه العام الماضي، خاصة أن 75٪ من مكافأة الأسهم تعتمد على أداء سوق الأوراق المالية لشركة آبل.
تراجع أسهم شركة آبل
تراجعت أسهم شركة آبل بنسبة 23% خلال العام الماضي 2022، ليصل سعر السهم إلى 133.41 دولارًا، مما أثار مخاوف بعض المساهمين، وفقًا لما نقلته صحيفة الغارديان.
اقرأ أيضًا: إيلون ماسك يقود عمليات تسريح جديدة في تويتر
وقالت شركة آبل، إن 64% من المساهمين أيدوا خطط الدفع الخاصة بها في اجتماعها السنوي العام الماضي، لكنهم أقروا بوجود انخفاض ملحوظ على أساس سنوي، وأيدوا الاقتراح الخاص بأن الأجور في مستويات أعلى بكثير مما يمكن دعمه من المساهمين في الوقت الحالي.
وذكرت الغارديان، أن الخدمات الاستشارية للمساهمين، وخدمات المساهمين المؤسسين، حثت المستثمرين العام الماضي على التصويت ضد حزمة رواتب رئيس شركة آبل، قائلة: «هناك مخاوف كبيرة بشأن تصميم حزمة التخفيضات للموظفين، في الوقت الذي يحصل فيه رئيس شركة أبل على أجر يزيد عن 1447 مرة أكثر من متوسط أجور موظف أبل لذا كان قرار تخفيض راتبه أيضًا».
